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与此同时，Some companies have experimented with an alternative approach: compressing schedules into four 10-hour days, but there are trade-offs. One study found that longer days on the clock can strain employee health and make it more difficult to manage caregiving responsibilities, according to an analysis by APA. While job satisfaction increased under this model, absenteeism and productivity are often unchanged.。关于这个话题，WhatsApp网页版提供了深入分析
除此之外，业内人士还指出，诚实的答案或许是：凯恩斯预言的15小时工作周终将到来——只是不会通过企业的自愿慷慨实现。无论它是以解放的形式降临，还是被政策、人口结构或技术变革的重压所催生，这都注定成为定义这个十年的劳动力议题。
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